Alcaldes no deben heredar personal
Es momento de iniciar trámites administrativos para no dejar problemas que se convierten en laudos laborales: Paola Arreola
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Raymundo Rocha / El Sol de San Luis
Los presidentes municipales que concluyen su encargo deben realizar procedimientos de término de relaciones laborales de acuerdo a la ley, para evitar despidos injustificados que después se convierten en problemas graves a consecuencias de laudos laborales impagables.
"Aquí el llamado es a evitar los despidos injustificados, el ayuntamiento debe intervenir como conciliador antes de pasar a una demanda laboral, para que estos casos se resuelvan, y no se hereden a la próxima administración".
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