Pide Canirac incentivos por la disminución de jornada laboral

Presidenta dijo que el gremio restaurantero puede ajustar sus estrategias para cumplir

restaurantes — Mencionó que aún no realizan una estimación de los costos que tendrá la reducción de la jornada laboral. / Foto: Hugo Arciniega/Diario de Querétaro.

Cecilia Conde

El sector restaurantero pide incentivos fiscales al gobierno federal ante el cumplimiento que deben hacer de la jornada laboral, señaló la presidenta de la Cámara Nacional de la Industria de Restaurantes y Alimentos Condimentados (Canirac), Citlali Camacho.

“Ahí también esperamos que el gobierno federal y todo, así como se apoye a los colaboradores, también al empresario para hacer estrategias fiscales y que nadie salga perjudicado, sino que todos seamos beneficiados de esto”, mencionó.

La reducción de la jornada laboral se comenzará a implementar desde el 2027 con la reducción de dos horas, es decir, ahora serán 46 horas laborales por semana, y para 2030 se llegarán a las 40 horas trabajadas por semana.

Queretanos trabajan en promedio 43.2 horas a la semana

En tanto, la presidenta de Canirac subrayó que el gremio restaurantero puede ajustar sus estrategias para cumplir con la reducción semanal de la jornada laboral, sin embargo requieren del apoyo del gobierno federal.

Puntualizó que la dirigencia nacional de Canirac en México ha participado en mesas de trabajo para gestionar estos apoyos, lo cual también ha sido impulsado por otras organizaciones empresariales.

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Precisó que para la implementación de la reducción de la jornada laboral han iniciado reuniones con los agremiados a la cámara para dar a conocer los cambios, aunque aún no dialogan sobre las estrategias que tendrán para la reducción de la jornada laboral.

Mencionó que aún no realizan una estimación de los costos que tendrá para los restauranteros la reducción de la jornada laboral.
Cabe señalar que, la dirigencia de Canacintra y Coparmex en el país también han solicitado incentivos fiscales ante la reducción de la jornada laboral.