Plazas irregulares en la UPP, 30% son ocupadas por personal sin perfil docente: Juan Valdez
Han detectado casos de asignación por compadrazgo, nepotismo y favoritismo derivado en mala calidad educativa
Sonia Nochebuena
En el caso de la UPP señaló casos de compadrazgo, nepotismo y favoritismo en la asignación de plazas, las cuales han sido señaladas ante la Contraloría, la SEP federal y el gobernador de Hidalgo, “porque esto afecta la transparencia y reduce la calidad de la educación”, dijo.
Agregó que en 2024 se otorgó un aumento del 4%, pero este no compensa el incremento del costo de vida. Actualmente, la UPP cuenta con 450 trabajadores, de los cuales 320 son docentes.
El líder sindical manifestó que el subsecretario de Educación Media Superior y Superior de la SEPH, Daniel Fragoso, le dio a conocer que hay compromiso gubernamental para que por cada peso que aporte la universidad, el gobierno de Hidalgo haga una contribución equivalente.
Adelantó que el próximo 6 de mayo, trabajadores de universidades politécnicas, tecnológicas y de educación superior realizarán un movimiento en conjunto para exigir mejores condiciones laborales y solicitó reanudar las mesas de trabajo para revisar las condiciones generales de trabajo y los procesos de escalafón.
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