Los inconformes se manifestaron en las oficinas de la Comisión de Agua y Alcantarillado del municipio
Rosalía Maldonado
Empleados de la Comisión de Agua y Alcantarillado del Municipio de Tepeji del Río de Ocampo Hidalgo (CAAMTROH), se manifestaron este martes 11 de marzo en las oficinas de la dependencia, debido a que acusan que sus derechos laborales han sido presuntamente vulnerados, por lo que suspendieron sus labores del día, sin detener los pozos.
Dentro de sus inconformidades señalaron el acceso de personas ajenas a la institución en la operatividad del área, la falta del pago de horas extras, así como aseguraron ser víctimas de supuestas intimidaciones, despidos y tratos indignos.
Fue entonces que pobladores de la localidad de Tianguistengo arribaron a las instalaciones en apoyo a los trabajadores inconformes, lugar donde colocaron cartulinas para dar a conocer sus demandas. En respuesta, cerca de las 10:30 horas una comitiva integrada por manifestantes y representantes del Sindicato del municipio, participaron en una mesa de diálogo con autoridades municipales.
Por su parte, a las 13:00 horas el ayuntamiento informó que como resultado de la reunión se lograron avances para “la mejora de sus condiciones laborales, por lo que, gracias a este acuerdo, el servicio de agua y alcantarillado se continuará brindando con normalidad en beneficio de la población”.
De acuerdo con los manifestantes, en la mesa de diálogo firmaron una minuta donde establecieron que se les pagará el tiempo extra adeudado, les entregarán los nombramientos de los puestos y se definirá el tabulador. Además, ya no estarán obligados a utilizar sus teléfonos personales durante la jornada laboral, pues sólo tendrán trato con el titular del área, Manuel Sarabia y la Contadora Karina Monroy.
Indicaron que la Presidencia Municipal se comprometió a entregarles la nómina para que identifiquen a las personas que trabajan en el área, pues ellos reconocen a solo 97 empleados. Esto debido a que expresaron su inconformidad respecto al aumento de personal administrativo contratado, sin priorizar la falta del operativo.
También se acordó que les otorgaran material de mejor calidad para las reparaciones y que no habrá represalias contra quienes se manifestaron. Finalmente, informaron que lo relacionado a las condiciones generales de trabajo se revisarán el próximo mes de agosto.
