El STRM se pronunció en Celaya a favor de la defensa del Contrato Colectivo y de los casi dos mil empleados en huelga del Nacional Monte de Piedad, que mantienen el paro desde hace mes y medio
Celaya, Gto.- El Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM) ofreció su total apoyo a las y los compañeros del Sindicato Nacional de Trabajadores del Nacional Monte de Piedad que ya llevan un mes y medio de huelga en todo el país, afectando a más de 5 millones de clientes porque se les están violentando sus derechos laborales.
Mientras se encuentran a horas de tener una resolución por parte de los tribunales para solucionar o aplazar la huelga, el Sindicato de Telefonistas se pronunciaron a favor de la defensa de los derechos adquiridos y del respeto al Contrato Colectivo de las y los compañeros del Sindicato Nacional Monte de Piedad, así como al ejercicio legítimo, jurídico y político del derecho a huelga.
A las afueras del establecimiento ubicado sobre el bulevar Adolfo López Mateos, en Celaya, quedó la lona de apoyo del sindicato de telefonistas a todo trabajador que participa en la huelga nacional en protesta a la violación a sus derechos laborales.
Desde el pasado miércoles 12, el Tribunal Federal Laboral de Asuntos Individuales inició un recuento para determinar si la huelga es legalmente existente, y la votación se realizará hasta este viernes 14 en los 63 centros de votación a nivel nacional, y los resultados se darán a conocer después del viernes.
No nos han pagado en todo este mes y medio, desde que inició la huelga; nos quitaron el servicio médico, y además de que amenazan de no recibir nuestro aguinaldo, nos quitaron el seguro de auto que siempre hemos tenido como parte de las prestaciones.Jesús Rivera
Representantes de la huelga en Celaya, reiteraron que son más de 5 millones de usuarios de 302 sucursales de Nacional Monte de Piedad en todo el país que se encuentran en incertidumbre porque no han podido recuperar sus objetos, o se han visto en la necesidad de pagar el refrendo, por lo que, desde un principio, se les recomendó poner su denuncia ante la Profeco.
Además, de las 302 sucursales de todo el país, hay mil 950 empleados sindicalizados que han estado a pie de lucha, mantienen la huelga a pesar de los días fríos, porque, denunciaron, se les han venido quitando prestaciones, sin contar que desde hace un mes en que inició la huelga no se les ha pagado y han tenido que vivir del apoyo de familias y de la sociedad que se acerca en llevarles comida.
En entrevista, Jesús Rivera informó que a nivel nacional está registrado unos dos mil empleados de confianza, pero a ellos sí se les ha venido pagando su sueldo de forma puntual, porque además buscan la manera de dividir a los manifestantes para acabar con la huelga, y se han convertido, como en el caso de Celaya, en supervisores de la huelga.
En las oficinas de Celaya, de la plantilla de 10 al inicio de la huelga, quedaron siete trabajadores sindicalizados y tres de confianza; además, cuentan con más de 150 clientes al día, y que asisten cada mañana a querer pagar refrendos, liquidar la deuda y retirar sus pertenencias.
“No nos han pagado en todo este mes y medio, desde que inició la huelga; nos quitaron el servicio médico, y además de que amenazan de no recibir nuestro aguinaldo, nos quitaron el seguro de auto que siempre hemos tenido como parte de las prestaciones, y ahora correrá de nuestra cuenta pagar dicho seguro a fin de tener garantizado el auto ante cualquier contingencia. La mayoría tenemos vehículo, pero ahora sin seguro”, denunció Jesús Rivera.
“A nivel nacional hay 5 millones de clientes, y al día acuden cinco clientes en las 302 sucursales del país. No se les ha condonado los intereses, sino que siguen creciendo, y están obligados a acudir a los bancos para pagar sus refrendos”, comentó.
Para concluir, informaron que esperan una resolución a sus derechos laborales, o de lo contrario continuarán en huelga, por lo que hicieron un llamado a los clientes a comprender la situación, pero no son ellos, los trabajadores, los que están afectando a las personas, sino quienes les violan sus derechos laborales.
