¿Te despidieron sin justificación? Conoce tus derechos y cómo demandar legalmente
Se recomienda no firmar la carta aceptando el despido y especificar que se recibe la notificación, pero no el despido, y buscar inmediatamente asesoría legal
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Silvia Ortiz
En caso de que no se llegue a ningún acuerdo, te entregarán una constancia que te permitirá presentar una demanda laboral ante el tribunal correspondiente.
La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) brinda asesoría gratuita para guiarte en el proceso, que puede incluir la reinstalación o el pago de indemnizaciones.
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