Pensiones y jubilaciones presionan finanzas del Gobierno de Mazatlán

Gasto en pensiones del Ayuntamiento de Mazatlán crece 537% en una década; Observatorio Ciudadano advierte riesgos financieros

gustavo-rojo — Gustavo Rojo Navarro, director del OCM. / Foto: Fausto McConegly / El Sol de Mazatlán

Carla González

Mazatlán, Sin._ En la última década el gasto en pensiones y jubilaciones del Ayuntamiento de Mazatlán ha registrado un incremento del 537.4%, al pasar de 97.5 millones de pesos en 2016 a 621 millones de pesos proyectados para 2026, de acuerdo con cifras presentadas por el Observatorio Ciudadano de Mazatlán.

Durante una rueda de prensa, Gustavo Rojo Navarro, director del organismo, advirtió que este pasivo representa un riesgo creciente para las finanzas municipales, al observarse un patrón en el que cada tres o cuatro años el monto destinado a este rubro se duplica, sin que los ingresos del Ayuntamiento crezcan al mismo ritmo.

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“Si se sigue dando ese patrón, en 2030 vamos a ocupar más de 1,200 millones de pesos para esa partida nada más, así de preocupante es esta situación; el promedio de crecimiento anual en este rubro es del 19%”, señaló.

El historial del gasto muestra una tendencia ascendente constante, en 2016 se destinaron 97.5 millones de pesos; para 2019 el monto ascendió a 213.7 millones; en 2022 alcanzó los 328 millones; en 2025 se incrementó a 530 millones, y para 2026 se estima un gasto de 621 millones de pesos.

Riesgos para las finanzas municipales

Rojo Navarro explicó que uno de los principales riesgos es el llamado “efecto bola de nieve”, que podría derivar en una quiebra técnica del municipio, además del desplazamiento de recursos destinados a servicios públicos y obra pública, para cubrir el programa de pensiones y jubilaciones.

“El crecimiento es muy alto año por año; el presupuesto no está creciendo, pero este gasto sí está creciendo y está creciendo a un ritmo muy acelerado”, advirtió.

Propuestas del Observatorio Ciudadano

Ante este escenario, el director del Observatorio Ciudadano señaló que han planteado cuatro propuestas para contener el impacto financiero. La primera es una reforma al régimen de pensiones, enfocada en los nuevos trabajadores.

“Los trabajadores que estén ahorita no les puedes cambiar nada porque ellos ya están adheridos al contrato colectivo de trabajo, pero sí los nuevos trabajadores que vayan a ingresar, tienen qué tributar en otro régimen”, explicó.

Y es que las pensiones y jubilaciones municipales son vitalicias, y en caso de fallecimiento del trabajador, el beneficio económico se transfiere a un beneficiario, quien continúa recibiendo el 100% del monto.

La segunda es la realización de auditorías, con el objetivo de verificar que los recursos se destinen realmente al fin para el que fueron presupuestados. La tercera consiste en impulsar cambios normativos en el corto plazo, incluyendo modificaciones a la legislación y a los contratos colectivos de trabajo.

Como cuarta medida, planteó la creación de un fondo específico para pensiones, similar a los que ya existen a nivel estatal.

Rojo Navarro recordó que en administraciones anteriores se planteó la posibilidad de migrar al Instituto Mexicano del Seguro Social, sin embargo, ha existido resistencia por parte de los trabajadores, debido a que el esquema municipal de pensiones ofrece mayores beneficios.

Para saber

Indicó que las propuestas planteadas por el Observatorio Ciudadano tendrán que discutirse y construirse en coordinación con el Cabildo, al ser el órgano facultado para impulsar reformas, ajustes normativos y la creación de un fondo específico para pensiones.