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Finanzasmiércoles, 12 de marzo de 2025

México lidera adopción y diversificación de criptos en Latinoamérica, según estudio

Existe una brecha de género en el ecosistema cripto mexicano, donde el 74% de usuarios son hombres y el 26% son mujeres

EFE

Bitcoin pierde dominio en carteras

Si bien bitcoin sigue siendo la criptomoneda más popular en México, su representación en carteras digitales cayó del 59 por ciento en 2023 al 50 por ciento en 2024, reflejando la diversificación del mercado.

En contraste, las monedas estables, como USDC y USDT, aumentaron su participación en 6 puntos porcentuales respecto al año anterior, alcanzando el 34 por ciento del volumen total de compras.

Por su parte, XRP mantiene una relevancia significativa con el 10 por ciento del volumen de adquisiciones, consolidándose como una de las criptomonedas más operadas en la plataforma.

“Esta variedad, impulsada por factores como el apetito de riesgo, las condiciones socioeconómicas y la experiencia de los usuarios, contribuye a la madurez del mercado y a la mitigación de riesgos”, indicó el estudio.

Perfil del inversionista cripto en México

En cuanto a la distribución por edades, el segmento más activo es el de 25 a 34 años, con una participación del 37 por ciento en 2024, un punto porcentual menos que el año anterior.

Los grupos de 18 a 24 años y de 35 a 44 años representan cada uno el 22 por ciento del total de usuarios.

El análisis también revela una brecha de género en el ecosistema cripto mexicano: el 74 por ciento de los usuarios son hombres, mientras que el 26 por ciento son mujeres.

Esta disparidad es más notoria en el comercio de bitcoin, donde el 72 por ciento de las transacciones son realizadas por hombres. En el caso de XRP, la diferencia es aún mayor, con una distribución de 87 por ciento frente al 13 por ciento.

El reporte también sugiere un comportamiento cíclico en la inversión cripto en México, toda vez que las operaciones en criptomonedas tienden a concentrarse en la primera semana de cada mes, alrededor de las 10:00 horas, en coincidencia con las fechas de pago de nómina.

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