Gobierno de EU revoca orden de despedir a empleados federales en periodo de prueba
Un juez dictaminó que la orden de despedir funcionarios durante periodo de prueba debía detenerse tras determinarla como ilegal
AFP
El cambio de directiva se da días después de que un juez federal en California dictaminara que la medida del 20 de enero por parte de la Oficina de Administración de Personal (OPM) era “ilegal”, y ordenó que se rescindiera temporalmente.
Según el documento, las agencias tienen plazo hasta el 13 de septiembre para idear sus propias propuestas para implementar reducciones de personal.
El jueves, el juez William Alsup examinó el caso presentado por empleados de seis agencias gubernamentales y dictaminó que la orden de despedir a funcionarios en periodo de prueba era “ilegal” e “inválida” y por tanto debía “detenerse y rescindirse”.
La próxima audiencia del caso está programada para el 13 de marzo.
Miles de empleados en período de prueba (que fueron contratados o promovidos en los últimos uno o dos años, dependiendo de cada agencia) fueron despedidos como parte de los esfuerzos de la comisión de eficiencia gubernamental, dirigido por el multimillonario Elon Musk, para reducir la fuerza laboral federal.
Todavía no está claro qué sucederá con este grupo de empleados.
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A muchos de los trabajadores despedidos les dijeron que la decisión correspondía a una supuesta incapacidad para cumplir sus funciones, pese a que contaban con evaluaciones de desempeño ejemplares.
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