Aderiac realiza el Congreso Internacional del Talento Humano 2025

Mayra Tristán

Este martes se presentó el Congreso Internacional del Talento Humano Aderiac 2025, mismo que se llevará a cabo el 22 y 23 de mayo en el Centro de Convenciones de San Luis Potosí, y que este año tiene como lema “From inspiration to execution”, con ocho conferencias, un panel y un taller.

El evento está dirigido a directores generales, gerentes de recursos humanos, producción, calidad, gerente de planta, supervisores, dueños de negocios, personal que se dedica a la gestión del talento y tiene a personas a su cargo; entre los temas que se abordarán se encuentran: “El fin de los recursos humanos como lo conocíamos”, “Liderazgo magnético”, “IA y experiencia laboral”, “El bienestar basado en la neurociencia para las organizaciones”, “Motivando a tu equipo”, entre otros.

Al respecto, Daniel Escobedo Uribe, presidente de la Asociación de Ejecutivos de la Gestión del Talento Humano A.C. (Aderiac), destacó que este congreso se ha convertido en un referente en la zona Bajío, ya que en él participan más de 500 líderes visionarios, que representan a alrededor de 300 empresas.

A su vez, Vicente Aguilar, director ejecutivo de Aderiac, precisó que entre los conferencistas se encuentran: Mazaya Okamoto, líder en ciencias contemplativas y Formación del Carácter en el Instituto de Ciencias del Bienestar Integral, considerado “gurú” en temas de bienestar; Javier Torre, director nacional de Michael Page Group, experto buscador de talento; Miguel San Martín, presidente y CEO DBM Reflex, quien hablará respecto a lo que un CEO espera del área de Recursos Humanos; Mauricio Reynoso, director de la Asociación Mexicana en Dirección de Recursos Humanos (AMEDIRH), quien además presentará un libro; Jimena Osio, directora de People Academy; Gabriela Ruiz, especialista en temas de habilidades blandas al ser una atleta con prótesis en ambos brazos.

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El Congreso también contará con networking, exposición de servicios por parte de 44 proveedores, su ya tradicional comida maridaje, actividades artísticas en pintura y fotografía, además de la entrega de reconocimientos a las empresas con mejores resultados en capital humano.

Sobre este último punto, se reconocerá a las empresas que se han distinguido por disminuir la rotación de personal, y contar con mejores prácticas de inclusión y diversidad, a las cuales se les entregará una escultura diseñada por Sergio Madrid, joven potosino que es autista.