Para ser susceptible de recibir utilidades, es necesario haber laborado al menos 60 días en la empresa durante el año al que corresponden los recursos a repartir
Mayra Tristán
Antes del 30 de mayo debe efectuarse el pago de utilidades en las empresas, por lo que la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) estará vigilante de que se cumpla dicha obligación, indicó Crisógono Sánchez Lara, titular de la dependencia.
De acuerdo a la ley, 70 días después de haberse realizado la declaración anual, es decir del 31 de marzo, las empresas deben llevar a cabo el reparto de utilidades, esto en caso de haberlas tenido; al respecto, Sánchez Lara señaló que las empresas ya entregaron la carátula a los trabajadores, es decir, una copia de la declaración anual para que éstos tengan conocimiento respecto a si hubo utilidades y cuál sería el monto a distribuir antes de que termine mayo.
En ese sentido, indicó que la STPS estará vigilante, en primer término, de que paguen en tiempo y forma las utilidades, y en segundo, que el monto corresponda realmente a las ganancias obtenidas en el año fiscal anterior.
En caso de que exista incumplimiento por parte de las empresas, los trabajadores pueden recurrir a la STPS para presentar su denuncia, y ésta puede aplicar sanciones económicas y administrativas, que en algún caso pueden llegar a la clausura de la empresa.
Mencionó que el año pasado hubo algunas denuncias por este tema, pero lo más común fue atraso en la entrega, por lo que dijo esperar que este año no se presenten problemas.
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Como ejemplo de la conciliación que se puede realizar en este tipo de casos, Sánchez Lara hizo referencia a lo que ha ocurrido en Valeo, en donde la empresa pagó utilidades en 2016 pero tras una demanda el Sistema de Administración Tributaria (SAT) determinó que el monto a repartir era superior, por lo que ordenó la entrega de recurso adicional y tras años de espera, hace unas semanas la STPS logró un acuerdo entre empresa y trabajadores.
Explicó que el pago se realizará en tres partes, la primera de ellas ya fue entregada, la segunda será en julio y la tercera en noviembre, esto siempre y cuando no exista una resolución contraria, ya que la empresa solicitó una revisión para disminuir el monto. En caso de que la autoridad fiscal resuelva a favor de la empresa, el recurso entregado ya no será devuelto por los trabajadores, sobre todo porque hay alrededor de 500 personas que tienen derecho a recibir utilidades pero ya no laboran en la empresa, por lo que no habría manera de retirarles lo que ya se les entregó.
Para ser susceptible de recibir utilidades, es necesario haber laborado al menos 60 días en la empresa durante el año al que corresponden los recursos a repartir.
