Cae expectativa sobre generación de empleos formales en San Luis Potosí
En San Luis Potosí se ha logrado reducir la brecha laboral, y algunas empresas tienen ya 50% de su plantilla conformada por mujeres
Mayra Tristán
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) disminuyó la meta en empleos formales en el estado, que era de 500 mil al cierre de año, reconoció Crisógono Sánchez Lara, titular de la dependencia.
Este martes se llevó a cabo la Feria de Empleo “Comercio y Servicios”, en la cual 31 empresas ofrecieron más de 500 vacantes para distintos perfiles: profesionistas, técnicos, operativos y administrativos, todos los empleos disponibles con prestaciones de ley.
Recordó que el mes de diciembre suele ser complicado en creación de empleos, ya que muchas empresas cierran su año fiscal y suspenden las contrataciones, inclusive algunas recortan su plantilla, por lo que se busca que la afectación sea lo más baja posible.
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Sánchez Lara destacó que a través de las ferias del empleo se muestra el compromiso del estado para promover el desarrollo económico y la generación de oportunidades laborales para todos, por lo que se han realizado ferias especiales para grupos prioritarios, como mujeres, migrantes, personas con discapacidad y adultos mayores.
Destacó que en San Luis Potosí se ha logrado reducir la brecha laboral, y algunas empresas tienen ya 50% de su plantilla conformada por mujeres, además de que cuentan con migrantes, incluso han dado oportunidad a personas que cumplieron una sentencia en prisión.
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