Mi primera chamba en Tamaulipas: uno de cada dos jóvenes entra sin prestaciones
Especialistas advierten que existe una brecha entre formación académica y necesidades empresariales
Antonio Campos
Estadísticas de empleo en Tamaulipas
“Hoy no basta con tener conocimientos, es indispensable saber aplicarlos, colaborar, comunicar, aprender rápido y convivir con la tecnología”, expresó Beryelem Torres Calderón.
Mientras que la Secretaría del Trabajo y Previsión Social estatal dio a conocer que en el tercer trimestre de 2025 Tamaulipas registró una tasa de ocupación de 96.7% y una formalidad de 54.4%, superior al promedio nacional.
La formación universitaria debe ofrecer habilidades prácticas
Destacó que la digitalización, la inteligencia artificial, el trabajo híbrido y los modelos flexibles están redefiniendo cómo se trabaja, cómo se contrata y cómo se evalúa al talento.
“Muchas de las profesiones que hoy demandan las empresas no existían hace una década, y otras se están transformando radicalmente”, señaló.
Apuntó que actualmente se necesitan jóvenes preparados, pero además sistemas que les permitan integrarse con claridad y proyección al mercado laboral.
Indicó que mientras el 50% de la juventud tamaulipeca siga iniciando su vida laboral fuera de la formalidad, el desafío no será solo generar empleos, sino asegurar que el primer empleo sea verdaderamente una puerta de entrada al desarrollo profesional.




























