Temen complicaciones para Pymes en Tamaulipas por reducción de la jornada laboral
IP destaca que habrá que contratar personal extra para cubrir los dos días de descanso de los colaboradores
María Macías
Actualmente, se anunció por parte de la Secretaría del Trabajo que habrá mesas de consulta y diálogo para el análisis de esta propuesta. A partir del 2 de junio comenzarán los foros para estudiar la reducción de la jornada laboral.
Se prevé que las microempresas son las que tendrán más dificultad para adaptarse
Hasta el momento hay 10 proyectos presentados ante la Cámara de Diputados, la mayoría contemplan que este cambio sea gradual.
La presidenta de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra) en Tampico, Cleotilde Treviño Castillo, tras participar en su junta mensual, señaló que las micro y pequeñas empresas serán las que tengan más dificultades.
Agregó que también representa un costo extra para las empresas el que se apruebe la reducción de las horas trabajadas.
Adaptabilidad por sectores productivos
“En las Pymes que no son del sector comercial, será más fácil adaptarse, ya que hay muchas empresas que los sábados descansan y otras trabajan medio día”, indicó.
Añadió que la transición a la jornada laboral de 48 a 40 horas que será algo gradual, por lo cual, hay oportunidad de irse preparando en Tamaulipas.
























