Empresas deberán retener pago completo de créditos Infonavit, incluso si el trabajador falta
La directora del Comité de Seguridad Social de Index reconoció que esta medida representa un reto para las áreas de nómina y recursos humanos de las empresas.
Eduardo Jaramillo Castro
Explicó que las empresas deberán descontar la amortización completa hasta donde lo permita el salario del trabajador.
“Antes era proporcional a los días que trabajaban; por ejemplo, si laboraban medio mes, se pagaba solamente ese lapso de tiempo (sic)”, explicó Elisa Ibáñez.
Detalló que este cambio busca garantizar que los trabajadores cubran íntegramente su crédito Infonavit, de manera similar a lo que ocurre con un crédito bancario.
Elisa Ibáñez aclaró que el pago del crédito no será completo en ciertos casos excepcionales, como en la incapacidad por maternidad o cuando el trabajador no perciba salario durante todo el bimestre.
La directora del Comité de Seguridad Social de Index reconoció que esta medida representa un reto para las áreas de nómina y recursos humanos de las empresas.
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Recomendó a las compañías que ya aplican la reforma continuar con el mismo procedimiento, mientras que aquellas que enfrentan dificultades cuentan con una última prórroga durante este bimestre.
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