Immujer Tijuana evita responder sobre protocolos por violencia sexual que involucran a funcionarios

Adelina Dayebi Pazos

Araceli Márquez Peña, titular del Instituto Municipal de la Mujer (Immujer) de Tijuana, evitó responder sobre la existencia de protocolos de actuación ante denuncias por violencia sexual en las que estén involucrados funcionarios de primer nivel.

Esto a propósito de las acusaciones contra Erik Morales Elvira por presunto abuso sexual, que habrían terminado con la salida del exboxeador de la Secretaría de Bienestar del Ayuntamiento.

Márquez Peña también dijo que la denunciante, trabajadora de la misma dependencia municipal, no se ha acercado a las oficinas del Immujer para solicitar orientación.

Al ser cuestionada por los protocolos para atender a las víctimas en casos como éste, la funcionaria evadió la respuesta e ignoró a la prensa, dando por terminada la atención a medios.

El pasado 10 de julio, una empleada del municipio presentó ante la Sindicatura Municipal una denuncia en la que relató cómo el 4 de julio fue víctima de violencia sexual al interior de la oficina de Morales Elvira.

Versiones periodísticas refieren que él fue retirado del cargo por esto, aunque el Ayuntamiento de Tijuana no ha emitido un comunicado oficial sobre la salida del funcionario o la denuncia.

Araceli Márquez Peña indicó que desde el Immujer brindan capacitaciones a las y los funcionarios municipales en materia de derechos humanos, igualdad y perspectiva de género.

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“Seguimos trabajando diariamente, no nada más nosotras como Immujer, sino con la Comisión de Derechos Humanos, porque a partir de la Ley Dariela ahora es una obligación que se nos impone a todos los funcionarios públicos de capacitarnos”, expresó.

La titular del Immujer explicó que el trabajo del instituto es principalmente preventivo, para acercar a las mujeres víctimas de violencia orientación, servicios, redes de apoyo y acompañamiento psicológico.