Localmiércoles, 15 de octubre de 2025
Distribuirán a dependencias de gobierno un decálogo para el buen trato hacia a la población LGBT+
El documento fue integrado por el organismo autónomo y el colectivo “Nunca dejes de brillar”
Jesús Lima

Con la firma y entrega del decálogo para el buen trato hacia la población LGBT+, la Comisión Estatal de Derechos Humanos de Tlaxcala (CEDHT), el Poder Judicial y la asociación civil “Nunca dejes de brillar” comenzarán la distribución en las dependencias estatales y entre la comunidad en general de esta guía para que la población sepa cómo conducirse hacia este sector de la población.
Con lo anterior, buscan abrir caminos hacia el respeto, la justicia y la igualdad, pues no es sólo un documento, sino una declaración de principios, un compromiso con la vida, la dignidad y es el reflejo de una sociedad que avanza, escucha y reconoce que todas las personas merecen ser tratadas con respeto, sin miedo, sin violencia y, principalmente, sin discriminación.
En su momento, Dayana Ramírez Lara, representante de la asociación civil “Nunca dejes de brillar”, explicó que con este decálogo pretenden investigar, comprender y visibilizar cuánta población LGBT+ existe en Tlaxcala, pero también reconocer las interseccionalidades que atraviesan, como es la edad, clase social, discapacidad, pertenencia indígena, género y el territorio para entender la complejidad de la realidad humana e identificar la violencia de los actos de discriminación y los crímenes de odio.

Detalló que el decálogo incluye valorar identidad de la persona; informarse y comprender a este sector de la población para evitar los prejuicios y promover la empatía; reconocer la individualidad de cada persona; apoyar con empatía; fomentar espacios seguros; proteger su privacidad; escuchar con respeto; reflexionar sobre ideas o creencias; reconocer la diversidad y valorar y participar en actividades que promueven la inclusión, la visibilidad y la libertad de quienes son.
En este sentido, precisó que esta guía representa una invitación a todas las instituciones, organizaciones y personas de buena voluntad a construir un Tlaxcala más justo, incluyente y libre de prejuicios, pues una sociedad que respeta la diversidad es una sociedad más fuerte, más humana y más brillante.
Además, resaltó que esperan alcanzar un objetivo moral, que es reconocer la diversidad sexual y de género, eliminar actitudes discriminatorias en los ámbitos educativo, laboral, institucional y social para garantizar la igualdad de trato y oportunidades, así como asegurar que sean valoradas por sus capacidades y no por su orientación o identidad para fomentar ambientes seguros, libres de violencia y construir relaciones más igualitarias y empáticas.
Por su parte, la presidenta de la CEDHT, Jakqueline Ordóñez Brasdefer, indicó que este trabajo busca reafirmar el derecho de todas las personas a vivir con dignidad, ser reconocidas, respetadas y valoradas, además de orientar las acciones cotidianas desde la perspectiva de orientación sexual, identidad y expresión de género.

Además, promoverá entornos donde el respeto, la empatía y la inclusión sean la regla y no la excepción, pues como Comisión han sido testigos y acompañantes de la lucha y el reconocimiento de los derechos de este sector, desde los primeros amparos para el matrimonio igualitario en Tlaxcala y el reconocimiento de identidad, hasta la creación de estudios sobre homofobia en el personal del organismo para que todo aquel que labore en la Co misión tenga sensibilidad, apertura y estuviera libre de prejuicios.
Con la implementación de este decálogo, aseguró, reafirman que el buen trato no se decreta, sino que se practica y construye en el lenguaje, las decisiones y en la forma en que miran a las demás personas, lo cual conduce a erradicar prejuicios, transformar miradas y reconocer la diversidad como un valor que fortalece las instituciones y que puedan actuar con perspectiva de orientación sexual, identidad y expresión de género.
Por otro lado, Fanny Margarita Amador Montes, presidenta del Tribunal Superior de Justicia del Estado, reconoció que las personas son iguales en las leyes, pero la realidad es que existen muchos prejuicios que desafortunadamente se producen en violaciones a los derechos humanos y a la dignidad de las personas, lo que implica discriminación.
Además, resaltó la lucha social de los colectivos, la cual no debería ser porque la igualdad tendría que ser una realidad, pero en la práctica desafortunadamente no es así, de ahí la importancia de estos espacios para seguir visibilizando sus historias de lucha y concientizar a toda la ciudadanía de la importancia de respetar a todas las personas en sus derechos humanos.

Finalmente, agradeció haber incluido al Poder Judicial para sumarse a estas actividades, además de que informó que han sostenido reuniones de trabajo con los integrantes de dicha asociación civil y ya preparan una actividad que próximamente desarrollarán en el Poder Judicial y que tiene esta misma finalidad.
Omar Cortez Espinoza, director de “Nunca dejes de brillar”, lamentó que en Tlaxcala este sector de la población sea aún discriminado y señalado históricamente, pues son personas que necesitan un espacio y ayuda porque todavía, al confesar que son de la comunidad, son discriminados en su propio círculo familiar porque los corren de su casa y los violentan físicamente y sexualmente.