Denuncian anomalías de la dirigencia sindical Suteym-ISSEMyM
Sindicalizados señalan falta de transparencia, inequidad en la convocatoria, exclusión de aspirantes e incluso prácticas discriminatorias previo a la elección de la nueva dirigencia.
Rodrigo Miranda
Personal inconforme ante dichas prácticas
La médico especialista, Nadia Torres Montes de Oca, refirió que ha sido víctima de prácticas de exclusión por parte del comité seccional sindical que pronto terminará su gestión.
Además, indicó que aunque formó parte de esta dirigencia seccional sindical encabezada por el secretario Víctor Manuel Magaña, la han excluido de actividades sindicales, además de sufrir violencia institucional y hostigamiento.
Por su parte, Ericka Romero Hernández, enfermera del Centro Médico ISSEMyM Toluca, dio a conocer que los uniformes clínicos y quirúrgicos entregados al personal no son de buena calidad además de señalar que hay falta de apoyo en enseñanza.
De igual forma, indicó que la actual dirigencia no ha emitido un informe sobre cómo se han manejado los recursos de convenio de sueldos y prestaciones.
En resumen varios trabajadores sindicalizados coincidieron que no hay transparencia, ni inclusión ni equidad, lo que genera una división muy marcada.
Trabajadores piden ser escuchados
Los trabajadores sindicalizados aseguraron que es necesario levantar la voz ya que el proceso de renovación se llevará a cabo el próximo 3 de septiembre.
Asimismo, pugnan por una libre participación por lo que hacen un llamado a las autoridades correspondientes para que sea un proceso justo y equitativo.
Cabe señalar que esta sección sindical Suteym-ISSEMyM esta conformada por más de 3 mil agremiados, entre personal médico, enfermería, trabajo social y administrativos.
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