Gobierno de Zacatecas pierde 77.8 porciento de juicios laborales

El gobierno de Zacatecas enfrenta más de 200 juicios laborales, la mayoría por despidos injustificados tras la política de austeridad. En el sexenio, ha perdido 77.8 porciento de los casos.

Mazo de juez — De los 209 juicios laborales iniciados en este periodo, 83 ya concluyeron: 20 fueron sentencias absolutorias a favor de la parte patronal y 23 terminaron en convenios con los demandantes. / Foto: Imagen ilustrativa / IA Grok

Raúl García

El gobierno de Zacatecas ha enfrentado más de 200 juicios laborales en el actual sexenio, la mayoría por despidos injustificados relacionados con la política de austeridad. De esos casos, 77.8 porciento se resolvieron en contra de la administración estatal, obligándola a pagar indemnizaciones y reinstalaciones.

Gobierno estatal pierde la mayoría de litigios laborales

Ángel Muñoz Muro, titular de la Coordinación General Jurídica, reconoció que la instancia defiende los intereses de la administración “como gato panza arriba”, pero admitió que los resultados han sido adversos.

De los 209 juicios laborales iniciados en este periodo, 83 ya concluyeron: 20 fueron sentencias absolutorias a favor de la parte patronal y 23 terminaron en convenios con los demandantes. En el resto, el gobierno de Zacatecas tuvo que pagar liquidaciones, salarios caídos o reinstalar a personal.

Ángel Muñoz Muro, coordinador general jurídico del Godezac — Ángel Muñoz Muro, titular de la Coordinación General Jurídica, reconoció que la instancia defiende los intereses de la administración “como gato panza arriba”. / Foto: Flor Castañeda / El Sol de Zacatecas

Causas de las demandas laborales y contexto legal

La mayoría de las querellas se originaron por despido injustificado, resultado de la política de austeridad republicana que impulsó el gobernador David Monreal Ávila, con recortes en varias dependencias.

Muñoz Muro explicó que al inicio del sexenio la nómina estatal absorbía 90 porciento del presupuesto, lo que obligó a reducir personal. También se registraron litigios laborales por cambios de adscripción, homologación de salarios y prestaciones no pagadas.

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El coordinador señaló que se reformó la Ley del Servicio Civil estatal para eliminar candados que perjudicaban al patrón. Aun así, consideró que la administración litiga en un terreno “disparejo”.

Tribunal laboral y reformas recientes

El funcionario aseguró que en los primeros años hubo parcialidad en el Tribunal de Justicia Burocrática. Sin embargo, afirmó que no se han percibido esas prácticas desde que Marla Rivera Jáuregui asumió la presidencia del órgano en este año.
La Coordinación General Jurídica solo participa en los juicios laborales iniciados en esta administración, según un decreto emitido por el gobernador de Zacatecas.

De acuerdo con información de la Secretaría de Administración, el Poder Ejecutivo de Zacatecas ha enfrentado 185 juicios en el Tribunal de Justicia Laboral Burocrática, de los cuales ha perdido 144, es decir, 77.8 porciento.