Esta problemática se viene arrastrando desde hace tiempo
Crys Benítez / El Occidental
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Para concluir, Enrique Echevarría Aldrete añadió que espera que esta problemática se resuelva pronto, pues es justo que el trabajo que crea en la Entidad, sean principalmente los nayaritas quienes lo aprovechen.
TEPIC, Nayarit (OEM-Informex).- En Tepic se tiene un déficit de hasta del 10% en la mano de obra, pues la rotación de personal es constante lo cual está afectando a las empresas no solo de la capital, dado que este fenómeno también se registra en las zonas turísticas de playa.
Tal declaración corresponde al presidente local de la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), Enrique Echevarría Aldrete, quien dijo que esta problemática se viene arrastrando desde hace tiempo por lo que han buscado alternativas que propicien interés en la población por los espacios laborales que se ofertan.
El líder empresarial comentó que la situación empeoró durante la pandemia, debido a que los trabajadores se acostumbraron a trabajar desde casa, así que cuando regresaron a la normalidad al parecer no fue de su grafo por lo que muchos de ellos, decidieron buscar otras alternativas lo que ha llevado a la escasez de empleados.
