Buscan regresar a nómina a trabajadores de la salud de Hidalgo

La titular de SSH informó que son más de mil las personas que actualmente no laboran

RETORNO — Hacen falta en todas las áreas de la Secretaría / Eduardo de la Vega / El Sol de Hidalgo

Maximiliano Pérez

Actualmente hay negociaciones entre la Secretaría de Salud de Hidalgo y la Federación para que se autorice el regreso a la nómina estatal de más de mil trabajadores, quienes el año pasado fueron movidos al IMSS Bienestar. Los empleados son de diversas áreas y son tanto de confianza como de contrato y sindicalizados.

El proceso de transición de los servicios de salud de Hidalgo al IMSS Bienestar continúa, y de acuerdo con Vanesa Escalante Arroyo, titular de la Secretaría de Salud de Hidalgo, se espera que concluya en un mes.

Vanesa Escalante recordó que la semana pasada acudió a Palacio Nacional a reunión con autoridades de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP) para plantear la situación de los y las trabajadoras, recordando que algunas de las áreas descubiertas son Coprise, laboratorios y varias jurisdicciones.

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Enfatizó que los recursos humanos son clave en el proceso de cambio y el estado en que se encuentra Hidalgo en servicios de salud y el rezago con el que los recibió la actual administración, así como la necesidad de mayor presupuesto, son parte de los temas.

La secretaria de salud informó que son más de mil trabajadores los que podrían retornar a la nómina estatal porque sus actividades son propias de la rectoría a cargo de la SSH, y ya se planteó a la federación.

Señaló que la propuesta a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y está en el proceso de aceptar la reincorporación del personal. Actualmente más de cinco mil trabajadores formalizados y regularizados siguen en la nómina de la SSH, que antes de la transición al IMSS Bienestar tenía 13 mil 500 plazas.

Adelantó que el 21 de enero tendrá otra reunión en palacio nacional para seguir planteando distintas situaciones referentes a finiquitar los procesos.

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La transición a IMSS-Bienestar es un proceso que incluye la basificación de personal, la remodelación de hospitales y centros de salud, y la activación de nuevos equipos. El objetivo es que este programa brinde atención médica a las personas que no cuentan con seguridad social.

En enero de 2024, se basificaron a seis mil 599 trabajadores de la salud en la Ciudad de México.

En julio de 2024, el IMSS-Bienestar comenzó a operar en la Ciudad de México en las unidades médicas y centros hospitalarios de la Secretaría de Salud.