Durante 2025, la secretaría realizó 21 eventos gratuitos de empleo en distintos municipios
Fernanda Huerta García
Finalmente, señaló que la concentración de ofertas y perfiles laborales contribuye a fomentar la inclusión, reducir el desempleo y fortalecer el desarrollo económico y social en las comunidades de Hidalgo.
Con el objetivo de acercar oportunidades de trabajo formal con prestaciones de ley, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH) llevó a cabo durante 2025 un total de 21 eventos de vinculación laboral, entre ferias y jornadas de empleo, informó el titular de la dependencia, Oscar Javier González Hernández.
El funcionario estatal detalló que se realizaron nueve Ferias de Empleo y 12 Jornadas del Empleo, en las que participaron 458 empresas de los sectores industrial, comercial y de servicios, las cuales ofertaron en conjunto 11 mil 853 plazas laborales.
Indicó que estos mecanismos de vinculación permiten la interacción directa entre personas buscadoras de empleo y empleadores en un mismo espacio, lo que facilita los procesos de contratación y reduce gastos de traslado para las y los asistentes, al tratarse de eventos gratuitos y de acceso abierto.
Las actividades se desarrollaron en los municipios de Mixquiahuala de Juárez, Epazoyucan, Tepeji del Río, Atotonilco de Tula, Pachuca de Soto, Huejutla de Reyes, Mineral del Monte, Atitalaquia, Tlaxcoapan, Mineral de la Reforma, Tulancingo, Tolcayuca, Tepeapulco, Zempoala, Tula de Allende y Tizayuca.
González Hernández agregó que las Ferias de Empleo también se realizan con enfoques específicos para sectores que enfrentan mayores dificultades para incorporarse al mercado laboral formal, como mujeres, jóvenes, personas con discapacidad, adultos mayores y personas en situación de migración.
