Millennials marcan tendencia laboral
Esta generación comienza a ser la mayoría de los empleados, así como algunos de la Generación Z
Por ello, enlistó algunas tendencias de trabajo que pueden implementarse en las empresas, con el fin de que estos nuevos talentos no sean desaprovechados y logre generarse una propuesta laboral atractiva para ellos.
También gustan por el Homeoffice, una modalidad que permite al empleado realizar sus tareas desde la comodidad de su casa, lo que les ahorra el estrés de trasladarse a la oficina o permite enfocar ese tiempo en alguna actividad de su preferencia.
La empresa destacó que para las nuevas generaciones la prioridad ya no es permanecer años en una compañía, sino aprender y conocer todo lo que puedan para después continuar desarrollándose profesionalmente, anteponiendo sus objetivos personales como una prioridad.
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