¿Negar el acceso al trabajo cuenta como despido? Esto dice la LFT
En casos donde la negación del acceso al trabajo se considere injustificada, los trabajadores tienen derecho a buscar reparación a través de los mecanismos legales pertinentes
En casos donde la negación del acceso al trabajo se considere injustificada, los trabajadores tienen derecho a buscar reparación a través de los mecanismos legales pertinentes