Mandan a casa a servidores públicos de CDMX
Si la contingencia se decreta, los empleadores estarán obligados a pagar el salario mínimo hasta por un mes
Cecilia Nava / El Sol de México
Esto para el abogado especialista en derecho laboral de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), Alfonso Bouzas, es algo que debe negociar el trabajador con su empleador pues la Ley Federal del Trabajo no lo exige.
Exhortó al gobierno federal a que si se decreta la contingencia redacten todo a favor a los trabajadores con distintas obligaciones para las empresas, como la de regresar a la misma planta laboral y obligar a los empresarios a no violentar los derechos de los trabajadores.
Esta situación también será crítica para los trabajadores informales pues ante el aislamiento de las familias no habrá ingresos. En la ciudad, 5 de cada 10 trabajadores tiene un empleo informal, por lo que Bouzas hizo un llamado a implementar un programa de auxilio.
Redactora web y Fotoperiodista egresada de la UNAM. Colaboré con algunas de las casas editoriales más grandes del país e instituciones del gobierno federal.
NOTAS RELACIONADAS
Más Noticias
LO+VISTO
COLUMNAS
LO+RECIENTE
